縮水版合約工時工資線劃線偏低   有商界亦感奇怪

雖然特首梁振英競選時曾承諾訂立標準工時，惟直至5年任期完結前的2個多星期才公布將推合約工時，並只有月入1.1萬元「工資線」以下僱員才受惠，但最快亦要到3年多後才落實。雖然標準工時委員會之前曾研究以1.5萬及2.5萬劃線，但最終竟在1.1萬元劃線，自由黨黨魁鍾國斌今早在電台節目亦坦言感到奇怪，但認為已較原地踏步為好。

政府昨日公布「縮水版」合約工時後反應兩極，商界普遍叫好，而工會則批評梁振英走數，以合約工時代標準工時混淆視聽，間接令老細可以「拎正牌」將基層員工的工時訂得更長，與訂立標準工時原則違背。

鍾國斌今早亦坦言，1.1萬元的工資線相對低，他感到奇怪，但他認為行一步好過原地踏步。

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而工聯會的勞顧會勞方代表鄧家彪今日則在電台節目批評，工資線定於1.1萬元過低，對方案感驚訝及失望，強調不會支持合約工時立法，但不會排斥小組定下標準後慢慢向前行。

勞工及福利局局長蕭偉強強調，工資線訂在月入1.1萬元是根據統計處的數據，對於保安業有不少人均超出此工資界線而無法受惠，蕭偉強指，要平衡勞資雙方的利益及香港經濟，實施2年後會檢討，又指仍有相當數目的市民受惠。

政務司司長張建宗則指，推合約工時是務實的起步點，強調如停滯不前，對各方無好處，又稱可藉此推動合約工時文化都很重要。